四良輕醫(yī)美3998模式特點(diǎn)

五大模式亮點(diǎn)

①二級分銷：二級分銷機(jī)制，不存在多層級概念，合規(guī)分配收益;

②“走人”機(jī)制：推薦N人購買“代理”商品禮包，即升級成為老板”，直推下級兩人脫離關(guān)系;

③“留人”機(jī)制：自身成為“老板”后，直推的一二高位留給上級;

④幫扶機(jī)制：下級成為老板后，為上級“留人”，下級為成為老板幫扶后可獲得幫扶基金;

⑤釋放機(jī)制：部分獎(jiǎng)勵(lì)可設(shè)置暫時(shí)凍結(jié)功能，設(shè)置在幫扶有效期內(nèi)推薦升級老板任務(wù)完成進(jìn)行釋放，激活模式持續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn);老板星級獎(jiǎng)勵(lì)成為老板后設(shè)置見點(diǎn)獎(jiǎng)目標(biāo)，完成見點(diǎn)獎(jiǎng)目標(biāo)后即可獲得額外星級獎(jiǎng)勵(lì);

三大獎(jiǎng)勵(lì)模式

①直推獎(jiǎng)

成為代理/老板，直接推薦用戶下單，即可在平臺獲得直推獎(jiǎng)勵(lì)例:代理A推薦用戶B，用戶B下單，代理A即可獲得直推獎(jiǎng)勵(lì)

②見點(diǎn)獎(jiǎng)

成為老板，自己或自己團(tuán)隊(duì)中的代理推薦用戶下單，即可在平臺獲得見點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì)例:老板A推薦代理B，代理B推薦用戶C，用戶C下單，老板A即可獲得見點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì)

③培育獎(jiǎng)

成為老板，直推的代理也成為老板，每次直推的老板獲得平臺獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)，即可在平臺獲得培育獎(jiǎng)勵(lì);例:老板A推薦老板B，老板B推薦用戶C，用戶C下單，老板B獲得直推獎(jiǎng)勵(lì)/見點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì)，老板A獲得培育獎(jiǎng)勵(lì)。